“建议鼓励年轻人多进工厂，少送外卖”——3月5日，全国人大代表、小康集团董事长张兴海的这条建议冲上热搜。他表示，现在的外卖、电商、直播吸引了大量的年轻人，甚至有些研究生还去送外卖，工厂却出现了招工难的问题，产业工人空心化现象愈加突出。因此，张兴海建议社会各方共同努力，鼓励年轻人争当产业工人，缓解工厂招工难、用工难问题。
其实，近年来舆论一直在关注“为什么很多年轻人不愿意进工厂”。大家可能一直对“工厂”停留在以往的印象：冰冷，枯燥，脏乱差，工作强度大、风险高。但近些年，各类加工、制造工厂都有了很大的变化，环境舒适、福利多样，变得“一点都不工厂”。
就拿大家觉得很难跟现代化联系起来的茶行业来说，茶叶给人的感觉多是与山林泥土相关，制茶更是离不开师傅们的手炒杀青。但在黄山就有一个很不一样的茶叶工厂，智能化程度高，而且“美得不像话。”
这就是小罐茶的黄山超级工厂。
简约大气的方形外观设计，纯白外墙让人眼前一亮，多个建筑错落有致，一看就是现代工厂的应有样子。外观洋气，内在更有看点。小罐茶的黄山超级工厂是国内首个工业4.0标准建造的智能工厂，还曾获得安徽省省级智能工厂认证。工厂生产车间智能化、自动化程度非常高，有AI全自动除杂机器人，全自动灌装车间，还实现了整个仓储物流的无人化。小罐茶黄山超级工厂说是茶行业现代化智能工厂标杆也不为过了。
据说，工厂内还建有食堂、洗衣房、健身房、图书馆，还有足球场；常规的员工宿舍也有单人间、双人间及多人间供选择，宿舍的硬件设施比不少高校宿舍还要好。
如果工厂都和小罐茶黄山超级工厂一样有很好的环境和待遇，那就该是外卖和快递行业担心招不到人了吧。
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